AKTUELLE JOBS
Im Moment haben wir ausschließlich Mandate zur Direktsuche ...
Wir schreiben nur
gelegentlich Positionen aus, für die wir die besten verfügbaren Kandidaten
suchen, da Direkt-Suchmandate zumeist nicht ausgeschrieben werden.
Vielleicht passt aber gerade Ihr Profil optimal für eine gesuchte
Position.
Schicken Sie uns deshalb Ihren Lebenslauf per E-Mail. Vielen Dank!
office@eesearch.at

JOBVERMITTLUNG -
Intelligente Lösungen für
Ihre KARRIERE.
Sie wollen in WIEN arbeiten?
https://www.wien.info/de
Der folgende Job ist derzeit als "Best Job in Vienna" kategorisiert!
Bei Interesse empfehlen wir Ihnen, sich rasch zu bewerben.
Unser Auftraggeber ist in seinem Bereich das
erfolgreichste und mehrfach ausgezeichnete Unternehmen in Österreich.
Die Erfolgskomponenten, die ein stetiges Wachstum, eine hervorragende
Marktstellung hervorgebracht haben, sind die Überlegenheit der Produkte,
die Technologie im Prozess und die Mitarbeiter, die das möglich gemacht
haben.
Im Zuge der weiteren Expansion suchen wir eine/n
Senior Systems Engineer (m/w/d)
Microsoft Cloud & On-Premise
„Mitten in Wien arbeiten – und gemeinsam wachsen.“
zum ehebaldigsten Eintritt.
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Wenn Sie Stabilität und Verlässlichkeit
als Grundbedürfnis haben. Sie möchten in einem Umfeld
arbeiten, das planbar ist, in dem Systeme funktionieren und in dem
IT als Rückgrat des Unternehmens verstanden wird.
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Sinn in Verantwortung sehen.
Sie möchten spüren, dass Ihre Arbeit direkten Einfluss auf
Filialbetrieb, Logistik und Produktion hat – und dass Ihre
Entscheidungen wirklich zählen.
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Struktur und Klarheit schätzen.
Sie bevorzugen Rollen, in denen Verantwortlichkeiten eindeutig sind,
Prozesse nachvollziehbar und Entscheidungen gut begründet.
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Qualität vor Geschwindigkeit stellen.
Sie möchten Dinge sauber, nachhaltig und technisch korrekt lösen –
nicht „quick and dirty“.
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Ein hohes Bedürfnis nach
Kompetenzentwicklung haben. Sie wollen fachlich wachsen,
aber in einem Umfeld, das Weiterentwicklung realistisch ermöglicht
und nicht überfordert.
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Teamorientierung als Wert leben.
Sie möchten Kolleg*innen, die man kennt, denen man vertraut und mit
denen man gemeinsam Lösungen baut.
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Sicherheit UND Weiterentwicklung suchen.
Sie möchten ein Unternehmen, das langfristig denkt, aber
gleichzeitig offen für moderne Technologien ist.
Dann sind bei uns richtig.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
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Architektur & Strategie: Als
wichtiger Teil des Teams gestalten Sie im direkten Austausch die
Brücke zwischen unserer etablierten On-Premise-Welt und modernen
Cloud-Services (M365, Azure).
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Innovation & Projekte: Sie
leiten eigenverantwortliche Projekte rund um Microsoft 365,
unterstützen bei Software-Implementierungen und arbeiten an der
technologischen Weiterentwicklung mit.
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Automatisierung & Effizienz:
Sie optimieren unsere Prozesse durch Skripting und den Einsatz von
Tools wie ManageEngine und heben Effizienzen - von der
Softwareverteilung bis zum ldentity Management.
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Security & ldentity: Sie wirken
bei der Konzeption und dem Ausbau unserer Sicherheitsarchitektur mit
(PKI, Conditional Access, Microsoft Entra 1D) für einen
verlässlichen und sicheren Betrieb.
Was Sie mitbringen:
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Fundiertes Fachwissen: Sie
haben eine abgeschlossene IT Ausbildung (HTL, Studium) und sind
Experte im Microsoft-Stack - von der klassischen
Server-Infrastruktur bis zu M365 und Azure.
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Praktische Erfahrung: Sie haben
bereits erfolgreich IT-Projekte umgesetzt und bringen idealerweise
Kenntnisse in ManageEngine und Linux mit. Sie sind ein Praktiker mit
Weitblick. Sie schätzen stabile Systeme, sehen die Zukunft aber in
der Cloud und in smarten Softwarelösungen und wollen diesen Weg
aktiv mitgestalten.
Unser Kunde bietet eine sehr
interessante Aufgabe in einem modernen und
zukunftsorientierten Unternehmen mit überzeugenden Rahmenbedingungen,
ausgezeichneten Perspektiven in einem beständigen
Umfeld, selbstbestimmtes Arbeiten, Mitwirken bei der
Realisierung von spannenden Projekten und ein attraktives
Vergütungspaket. Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie
Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Bruttojahresgehalt beträgt
€ 70.000,- . Je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation, besteht
die Bereitschaft zur Überzahlung.
Ihre Bewerbung für diese nicht alltägliche Gelegenheit senden Sie bitte
unter der Kenn Nr. 26.324 vorzugsweise per E-Mail an
Herrn Dr. Franz Köck,
dr.koeck@eesearch.at Absolute Diskretion ist für uns
selbstverständlich.
EPP -PROGRAMM ● Executive-Placement Program
Hier sind die wichtigsten Punkte,
die die Vorteile einer EPP Karriere-Optimierung und Jobvermittlung durch
EES im Vergleich zur eigenständigen Suche durch einen Bewerber
verdeutlichen:
Zugang zu einem
erweiterten Kreis von Jobangeboten:
EES verfügt über ein
umfangreiches Netzwerk von Unternehmen, das durch die langjährige
Erfahrung im Bereich der Personalsuche aufgebaut wurde. Darunter
Unternehmen, die verdeckt nach einem Kandidaten für eine offene Position
suchen.
Zeitersparnis:
Die Zusammenarbeit mit EES spart dem
Bewerber wertvolle Zeit, die er für eine derart umfassende Suche,
Vorauswahl und Bewertung aufwenden müsste. EES übernimmt den Großteil
des Bewerbungsprozesses, die Recherche einschließlich der
Identifizierung potenzieller Arbeitgeber.
Fachwissen und
Erfahrung:
EES ist spezialisiert auf die
Suche und Auswahl, wie auf das Coaching von Fach- und Führungskräften.
EES verfügt über ein tiefes Verständnis der Branchen sowie über
Expertise in der Beurteilung von Positionen und dazu passenden
Kandidatenprofilen.
Vertraulichkeit und
Diskretion:
In manchen Fällen ist es für
Kandidaten wichtig, die Suche nach einem neuen Arbeitsplatz vertraulich
zu führen, sei es aufgrund der aktuellen Beschäftigung oder aufgrund
persönlicher Gründe. EES kann die Vertraulichkeit gewährleisten und
sicherstellen, dass sensible Informationen nicht an die Öffentlichkeit
gelangen.
Erhöhte Erfolgsquote bei der Einstellung:
Durch umfassende Kenntnis des Marktes und die gründliche
Bewertung von Jobprofilen und Kandidatenprofilen erhöht EES die
Wahrscheinlichkeit, dass dem Bewerber qualifizierte und
zukunftsträchtige Positionen angeboten werden.
Diese Vorteile machen eine Zusammenarbeit mit EES zu
einer effektiven und effizienten Lösung für Bewerber, die ihre
Karriere-Entwicklung im Fokus haben.
Profitieren Sie von
unserem Know-How und von über 20 Jahren Erfahrung als Executive-Search
Spezialisten und Personalberater!

Für ein persönliches Gespräch rufen Sie uns
einfach an.
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Die Kosten sind steuerlich absetzbar.
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